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2月8日下午，市國信擔保公司召開2021年度述職述廉暨表彰大會，對過去一年公司的工作進行總結并對2022年的工作進行安排與部署，對先進部門和先進個人進行表彰。公司黨支部書記、董事長胡蘭波發表講話。黨支部副書記、總經理謝小軍主持會議。宣傳委員、副總經理鐘秋生，財務總監宋凌，紀檢委員、副總經理艾細保，副總經理胡亮，副總經理、工會主席劉海梅及全體干部職工參加會議。
會上，擔保業務部、風險管理部、辦公室等部門負責人及高層管理人員圍繞2021年工作開展情況、存在的問題進行現場述職，客觀全面總結工作成效、實事求是分析突出問題，并提出了2022年工作思路和舉措。
會議還對先進部門和先進個人進行表彰，公司領導依次為“先進部門”“業務標兵”“工會先進個人”“廉潔從業模范”“共產黨員示范崗”進行頒獎，先進部門和先進個人代表進行表態性發言。
會上，胡蘭波對與會人員的述職進行點評并對受表彰的部門和個人表示祝賀，希望繼續保持優良作風，作示范、勇爭先，戒驕戒躁、不斷進取，同時對未獲獎的部門和個人予以鼓勵，希望他們向榜樣看齊，向模范學習，共同致力于國信擔保2022年工作邁上新的臺階。
胡蘭波指出，2021年在公司全體干部職工的共同努力下，公司各項工作都取得了新突破，概括為“三個顯著”：一是黨建引領作用發揮顯著。作為國有金融企業，公司認真按照上級黨委部署，以黨的政治建設為統領，抓實黨史學習教育，壓實全面從嚴治黨責任，深入推進基層黨建“三化”建設提質增效，打造“紅飄帶·連心橋”黨建品牌，突出國企黨建引領優勢，搭建“擔保之橋”，暢通“融資之路”，服務中小微企業和“三農”，以實際行動獻禮建黨100周年。二是業務結構優化成效顯著。我們始終堅持政策導向，持續聚焦融資擔保主業。2021年，公司與15家銀行維護良好合作關系，共為801戶企業提供了37.19億元融資擔保和再擔保，完成續貸周轉業務14.29億元，全年實現營業收入8857萬元；在建立銀擔風險共擔機制的基礎上，擔保業務逐步轉向批量化，通過設定代償上限，控制總體風險，積極履行區域再擔保增信分險和代償補償職能，深化與縣區融資擔保機構的聯動，全年備案擔保客戶959筆，金額30.25億元；公司作為新余市一家市級再擔保機構，率先成為全國一批參與數字化平臺建設的試點單位；去年共為建筑企業開具電子保函業務10.6萬筆，擔保金額277億元，實現擔保費突破1000萬元。三是企業改革創新進展顯著。公司圍繞省國資國企改革創新三年行動精神，落實重點工作，完成了黨支部換屆選舉，明確了董事會向經理層授權管理，完善了經理層成員任期制和契約化管理，對14個中層崗位全員起立，實施競聘上崗，進行末等調整，保持干部隊伍的蓬勃生機活力；結合“制度規矩執行年”工作部署，對80余項制度進行了修訂；檔案規范化管理被認定達到省二級標準，成為我省融資擔保行業獲此殊榮的單位，企業科學規范高效運營更加常態化、長效化。
胡蘭波強調，公司在取得成績的同時也在公司治理、內控體系建設、經營管理、財務管理等方面存在不足之處，須進一步修正和完善。
胡蘭波要求，2022年，公司圍繞“做強做優做大”總體目標，要全面加強黨的建設，真正做到學黨史、守初心、擔使命、辦實事，推進融資擔保事業發展開新局謀新篇。要做強融資擔保主業，堅持政府性融資擔保機構“支小支農”的使命，繼續推進銀擔“總對總”批量業務。要嚴格控制風險，完善風險管理機制，強化項目分類管理，加強代償清收。最后，胡蘭波勉勵大家堅定信心，一路向前，力爭創造更加燦爛的輝煌，為國信擔保的明天努力奮斗。
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